Bí thư Tỉnh ủy Quảng Nam cảnh báo về tình trạng "người quen, người nhà" trong bố trí cán bộ

Ngày 24/6, Hội đồng nhân dân (HĐND) tỉnh Quảng Nam khóa X, nhiệm kỳ 2021-2026 đã tổ chức kỳ họp thứ 33. Bí thư Tỉnh ủy Quảng Nam, ông Lương Nguyễn Minh Triết, nhấn mạnh đây là một dấu mốc lịch sử, mở ra giai đoạn phát triển mới cho tỉnh.

Ông Triết cho rằng, việc sáp nhập không chỉ đơn thuần là sắp xếp lại bộ máy tổ chức mà còn là cơ hội để tối ưu hóa nguồn lực, khai thác tiềm năng và lợi thế của cả tỉnh Quảng Nam và thành phố Đà Nẵng. Mục tiêu là mở rộng không gian phát triển, tạo ra bước đột phá nhanh chóng và bền vững trong tương lai.

"Thành phố Đà Nẵng mới được kỳ vọng và định vị là cực tăng trưởng quan trọng của cả nước, trung tâm tài chính, kinh tế, văn hóa xã hội, trung tâm khoa học công nghệ và đổi mới sáng tạo, trung tâm logistics, mở ra nhiều cơ hội lớn cho chúng ta trong thời gian tới", ông Lương Nguyễn Minh Triết nhấn mạnh.

Tuy nhiên, Bí thư Tỉnh ủy cũng thẳng thắn thừa nhận quá trình sáp nhập sẽ nảy sinh nhiều vấn đề mới, đặc biệt trong công tác tổ chức, bố trí cán bộ, phân bổ nguồn lực, giải quyết chênh lệch phát triển, ổn định đời sống nhân dân, đảm bảo quốc phòng, an ninh và bảo tồn bản sắc văn hóa địa phương.

Ông Triết yêu cầu HĐND tỉnh tăng cường giám sát, đôn đốc UBND và các sở, ban, ngành triển khai đầy đủ, chu đáo các công việc chuẩn bị cho việc sáp nhập. Ông cũng lưu ý tiếp tục theo dõi, hướng dẫn HĐND cấp huyện thực hiện tốt nhiệm vụ đến khi kết thúc hoạt động.

Bí thư Tỉnh ủy đề nghị HĐND tỉnh ban hành các quyết định về nhân sự của HĐND cấp xã theo hướng dẫn của Ủy ban Thường vụ Quốc hội, đồng thời hướng dẫn HĐND cấp xã tổ chức các kỳ họp, kiện toàn bộ máy chính quyền của đơn vị hành chính cấp xã mới để đi vào hoạt động từ ngày 1/7.

"Các cơ quan cần đặc biệt chú trọng lựa chọn, bố trí nhân sự phù hợp với yêu cầu và nhiệm vụ mới của cấp xã", ông nhấn mạnh.

Đặc biệt, ông Triết lưu ý về hoạt động giám sát việc bố trí cán bộ cho các xã mới, bởi tình hình thực tế cho thấy vẫn còn một số nơi chưa thực hiện tốt.

"Việc bố trí cán bộ vẫn còn những vấn đề chưa thực sự công khai, minh bạch, đầy đủ theo chỉ đạo. Vẫn còn tình trạng ưu ái 'người quen, người nhà', và xu hướng xem xét theo nguyện vọng cá nhân của cán bộ, thay vì dựa trên yêu cầu công tác thực tế ở xã, phường mới", ông Triết thẳng thắn nêu rõ.

Ông Triết cũng cho biết thêm, khối lượng công việc tại các xã, phường mới sẽ tăng gấp 6 lần so với trước, đòi hỏi yêu cầu công việc cao hơn, trong khi số lượng cán bộ vẫn chỉ khoảng 32 người mỗi xã, phường.

Nhiều nơi phản ánh tình trạng thiếu cán bộ phụ trách các lĩnh vực quan trọng như đất đai, địa chính, xây dựng, tư pháp - hộ tịch, gây khó khăn cho quá trình vận hành ngay lập tức.

Ông Triết khẳng định sẽ chỉ đạo Ban Tổ chức Tỉnh ủy và các địa phương tiến hành rà soát và yêu cầu các địa phương chịu trách nhiệm. Đồng thời, ông cũng nhắc nhở các cơ quan dân cử giám sát chặt chẽ vấn đề này và UBND tỉnh tập trung chỉ đạo quyết liệt.

Bí thư Tỉnh ủy Quảng Nam yêu cầu các cơ quan của tỉnh chủ động rà soát, phối hợp với HĐND thành phố Đà Nẵng thống nhất danh mục các nghị quyết, cơ chế, chính sách tiếp tục áp dụng sau sáp nhập, đặc biệt là các chính sách về phát triển kinh tế, đảm bảo an sinh xã hội.

Mục tiêu là bảo đảm chế độ, chính sách cho người dân sau khi sáp nhập. Đồng thời, tiếp tục rà soát, đề xuất ban hành các cơ chế, chính sách mới trên các lĩnh vực phục vụ hoạt động của thành phố Đà Nẵng mới, đặc biệt là những chính sách liên quan đến phát triển kinh tế - xã hội, quy hoạch, hạ tầng, phát triển kinh tế vùng, giáo dục, y tế.